他人の労働条件が気になる

ネットの年収の話で思うのは

年齢と年収だけじゃなくて

残業時間、年休、有給、福利厚生、転勤有無、ストレス度、人間関係、仕事内容といった種々の労働条件のほか、

さらには家族構成、キャリア、学歴、資格、地域、

なんかの個人情報までキッチリ書いてもらわんと参考にならんよなあということ。

 

そんなことをネットで書く奴はいないだろうけど気になるなあ。

転職の仲介業者にはそのへんの情報をもっと流してほしい

銀行員の退職時の詰めへの想定問答集

「負け犬になるのか？」→｢果たしてこの銀行この支店をやめることは負け犬になるってことになるんでしょうか？｣
「チームを捨てて逃げるのか？」→「チームを捨てるっていうのはそういう言い方もあるかとは思いますが、逃げるというよりは見限ったというほうが近いですね。」
「やるって言った目標は絶対にやれよ」→「当然退職日までは全力でやろうと思います。ただ勤め続ける場合よりも人事考課の日程上モチベーションが下がりそうだな、というのは人情として理解いだだけますでしょうか？有給休暇の消化も予定していますので勤務日数が減ることもご理解いただけますか？」
「懲戒にしてやろうか？」→「理由が思い当たりませんので外部のユニオンへの相談も含めて対応を検討いたします」
｢社会人として責任から逃げていいと思ってんのか？」→「この場合の社会人の責任とは雇用契約上の役務提供義務であると考えています。雇用契約においては退職も有給の消化も可能ですよ？むしろそれらを認めることは会社の当然の社会的な責任では？」

 

｢おまえ、もういいよ｣→｢見限ったのは私の方ですよ？｣

南極料理人に学ぶ｢流す｣という処世術

映画南極料理人を観た。

極地で500日。

自分がこれやられたらいらつきそうだなあ、このシーン喧嘩になりそうだなあ、てところでも結局は仲良くしてた

フィクションではあるが流すことの大事さを読み解いてた批評があって納得した

他人は、なくて七癖なんだから気にしてたらきりがないんだよね

流して流して、帰ってから妄想の中で切り刻んで苦しませて殺してやればいいんだよ。そんでチャンスがあればリアルで報復すれば良い

そうすればきっと楽

ただ全くやり返さないのもうまくないから、流す前に皮肉る

皮肉って流して流して、切り刻む空想で、機を見て報復

これで行こう

 

自己愛性パーソナリティ障害の小汚いじじい

問題社員のクソジジイ

周囲の人を見下し、こきおろし、侮辱することで自分を保っている

 

リアルに現れたレスバトラーて感じ

http://www.style-yry.com/entry/2016/10/25/レスバトル(指喧嘩,_ネット口論)について熱く語る

 

じじいに死の危険が迫っている状況で傍観して見殺しにしたい

シュレッダーにじじいのマフラーが巻き込まれだしてるのに本人が気がついてない状況で後ろから一部始終を暖かく見守りたい

サバイバルナイフを買おうと思った

スピリッツの新連載で主人公の警察官のストレス発散方法は毎夜その日ムカついた相手を拳銃で撃ち殺す妄想をすることだった。

良さ気だったんでアマゾンでサバイバルナイフ買おうと思ったけど万が一酔って怪我させたり怪我したり捕まったりするのは嫌なのではてなブログで殺しまくることにした。